وظائف شركة بحرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف في شركة بحرية |
اسم المعلن | شركة النجاح المتجدد |
العنوان : الدولة | عمان |
العنوان : المدينة | أبو فلحة |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 1540 ريال عماني |
تاريخ الإعلان | 2024-10-29 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-28 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
وظائف موظف في شركة بحرية بأبو فلحة ضمن وظائف 2024 والتي اعلنت عنها النجاح المتجدد بمدينة أبو فلحةغير مطلوب خبرة
شريطة التواجد بمنطقة أبو فلحة
المهارات:
- القدرة على تحليل البيانات لضمان دقة الإجراءات- القدرة على استخدام البرامج والأنظمة البحرية الحديثة
- مهارات العمل ضمن فريق لتحقيق الأهداف المشتركة
- الالتزام بمعايير السلامة والجودة في جميع العمليات
- القدرة على التعامل مع عمليات الشحن والنقل البحري بكفاءة
المهام:
- إعداد التقارير الدورية حول أداء العمليات البحرية- تقديم الدعم الفني والإداري للفرق البحرية
- تقديم التقارير للإدارة حول تطور العمليات
- المشاركة في برامج التدريب لتحسين الأداء
- التنسيق مع العملاء لضمان تحقيق متطلباتهم واحتياجاتهم
الانشطة الوظيفية
- تحديد نقاط الاختناق المحتملة في العمليات وحلها قبل أن تؤثر على سير العمل.- التفكير النقدي: استخدام التفكير المنطقي لتحليل المعلومات واتخاذ القرارات المناسبة.
- التعلم والتطوير الشخصي: دايم يطور نفسه ويتعلم مهارات ومعرفة جديدة
- تتيح الشركة مرونة في ترتيب أوقات العمل لتناسب حياتك.
- التفاوض بفعالية يهدف إلى الوصول إلى تسويات مرضية لجميع الأطراف.
القدرات المطلوبة
- الإجادة التكنولوجية: استخدام الأدوات الرقمية والبرامج التقنية بكفاءة عالية.- التواصل محدود للمرشحين المؤهلين والذين يستوفون جميع متطلبات الوظيفة.
- تنظيم الوقت بكفاءة: إدارة الوقت بشكل مثالي لضمان إكمال المهام في الوقت المحدد.
- هتقبض راتب فيه زيادة دايمة بناءً على أدائك.
- التأكد من أن الأقسام المختلفة تعمل بانسجام دون تعارض في الأولويات.
وظائف شركة بحرية بأبو فلحة - وظائف عمان
وظائف مشابهة
- وظائف شركة بحري (موظف) - وظائف شركة بحري توظيف
- وظائف شركة الصفر (موظف في شركة الصفر) - وظائف شركة الصفر
- وظائف مشرفة حضانة (مشرفة حضانة) - مشرفة حضانة
- وظائف صانع أحذية (صانع أحذية) - صانع أحذية خبرة ضرما
- وظائف شركة الثريا (موظف في شركة الثريا) - وظائف شركة الثريا مصر
- وظائف موارد بشرية (أخصائي موارد بشرية) - دور الموارد البشرية في التوظيف